Monitoring Evaluations

During the Evaluation phase, managers will evaluate their team members’ performance for each objective and employees will self-evaluate their performance. On each objective sheet, admins will be able to view both the manager’s evaluation and the employee’s self-evaluation in Company: Administration>Objectives Cycles. They will also see each employee’s post-execution inclination and challenge assessment, if activated for the cycle.

Managers and employees have to complete the evaluations by the end of the Evaluation phase.

Note: Ratings are only visible in the Evaluation phase view, so make sure you are displaying the right phase view. You can change phase view using the round button on the upper left corner.

Durante la fase di Valutazione, i manager dovranno valutare la performance dei membri del loro team per ogni obiettivo e i dipendenti auto-valuteranno la propria performance. Nella scheda di ogni obiettivo, gli admin potranno vedere sia la valutazione del manager che l’autovalutazione del dipendente. Potranno anche vedere la valutazione della propensione e della sfida post-esecuzione di ciascun dipendente, se attivate per il ciclo. I manager e i dipendenti devono completare la valutazione entro la fine della fase di Valutazione. Attenzione: Le valutazioni sono visibili solo in vista fase di Valutazione, quindi assicurati di visualizzare la vista fase corretta. Puoi cambiare vista fase usando il pulsante rotondo nell’angolo in alto a sinistra.