Motivar
Fichas
Premie los pequeños éxitos en cualquier momento con flexibilidad.
Reforzar las habilidades y comportamientos virtuosos
Las pequeñas recompensas forman parte de una estrategia innovadora para el compromiso de los empleados. Estos reconocimientos oportunos sirven también de retroalimentación instantánea.
Promover un cambio de comportamiento duradero
A diferencia de las bonificaciones predeterminadas, las fichas pueden ganarse en cualquier momento. Esto evita que los buenos comportamientos sean sólo temporales y fomenta la mejora a largo plazo.
Personalizar las recompensas
Los Tokens son premios altamente personalizables para adaptarse a cualquier organización. Es posible definir los premios y establecer la tasa de conversión de un Token que más se adapte a su negocio.
Obtenga información de los análisis de Token
La intensidad del intercambio de fichas revela la conexión de las redes formales e informales.
Las fichas proporcionan una información adicional y diversa sobre el rendimiento, que no se limita a los juicios de los directivos.
Los líderes pueden aprovechar esta información para mejorar las evaluaciones anuales de los empleados.
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